Garde d'enfants à domicile H/F

Envie d'exercer une activité utile et de contribuer à l'épanouissement des enfants des familles que vous accompagnez ? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera d'accompagner deux enfants de 9 ans et 5 ans, au quotidien tous les mercredis matins de 8h15 à 12h15 à leur domicile. Routine du mercredi matin (08h00 - 12h15) :- Réveil des enfants : Accompagnement au réveil en douceur au plus tard à 8h45 en ouvrant délicatement les volets. Petit-déjeuner : Préparation et accompagnement lors du petit-déjeuner Hygiène & Habillage : Aide à la toilette du matin et accompagnement à l'habillage Accompagnement à l'activité sportive : Trajet en voiture pour emmener aux activités Éveil & Activités ludiques : Animation d'ateliers manuels, jeux de société, dessins, peinture ou temps de lecture Notre méthode de garde d'enfants, basée sur la bienveillance, l'autonomie et l'éveil des enfants, vous guidera au quotidien dans vos missions. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires (ménage, accompagnement des personnes âgées, garde d'enfants sur d'autres créneaux.) afin de vous permettre d'augmenter votre temps de travail selon vos disponibilités. O2 s'engage à vous proposer :- Un emploi proche de chez vous Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études ou retraite Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation Ce que nous recherchons: Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle) Diplômes de type BAFA, CAP AEPE .sont appréciés mais pas obligatoires. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence. Permis B et véhicule personnel nécessaires Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire O2 filiale du Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.